為進一步筑牢利海公司新任職人員廉潔自律意識,不斷增強拒腐防變能力。近日,公司對新提拔人員和崗位發生變動的19名管理人員進行任職前廉政談話。
會上,黨總支副書記、紀檢委員袁忠就增強廉潔自律意識,做一名讓組織滿意、讓員工滿意的管理干部提出三點要求:一是做到心中有“職”,不辱使命履新工作。充分認識到崗位提升帶來的風險,珍惜、善待、慎用自己手中的權力,不為自己或他人謀取利益,履職盡責,不辜負組織、領導和廣大職工的期望。二是做到心中有“責”,身先士卒干事創業。要增強責任感、使命感、不斷激勵自己,克己奉公。要勇于擔當、主動作為、改進作風,自覺接受群眾的監督,帶頭執行勞動紀律、各項規章制度。三是做到心中有“廉”,嚴以自律當好表率。要算好人生七本賬,保持良好的心態,正確對待利益和交友,不越紅線、不踩雷區。以身作則,帶頭廉潔自律,勿以善小而不為,勿以惡小而為之。
會后,組織了新任職管理人員廉政知識測試。(卞長虹)
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